Méfiance, silos, désengagement, rivalités et rôle du manager : parlons-en !
Par CEO-Executive
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Webinaire terminé
- Date
- vendredi 30 août à 11h30 (1h)
- Description
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Dans un contexte professionnel de plus en plus compétitif et incertain, il est essentiel de se pencher sur des problématiques telles que la méfiance, le travail en silos, le désengagement et les rivalités internes. Ce webinaire propose une réflexion approfondie sur le rôle du manager face à ces défis, en offrant des stratégies et des solutions concrètes pour renforcer la santé et l'efficacité des équipes. Pendant 60 minutes, un expert partagera des connaissances pratiques et des témoignages de dirigeants, visant à instaurer une culture de confiance et de coopération au sein des entreprises.
Points forts du webinaire
- Identifier et combattre la méfiance au sein des équipes
- Favoriser la transversalité et briser les silos
- Comprendre et remédier au désengagement du personnel
- Gérer les rivalités internes pour assurer la cohésion
- Définir et renforcer le rôle du manager dans ces situations
- Apprendre les 5 règles vitales pour développer une culture de confiance et de coopération
- Accéder à une vision globale et cohérente pour une politique de management efficace
- Participer à un rendez-vous conseil pour optimiser la politique de management
Cible du webinaire
Ce webinaire s'adresse aux dirigeants et cadres supérieurs qui souhaitent améliorer la dynamique de leurs équipes et renforcer leur politique de management. Il est particulièrement utile pour les PDG, directeurs généraux, directeurs des ressources humaines, et responsables de sites ou d'usines. Toute personne ayant un rôle décisionnaire ou d'encadrement et recherchant des solutions pragmatiques et de bon sens pour surmonter les défis organisationnels pourra bénéficier de ce webinaire. - Catégorie
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