Compétences et métiers de demain : manager la transition autrement
Par Baptiste PRIVE, Laurent ARNAUD, Région Auvergne Rhône Alpes et Yann Bustos
- Date
- vendredi 23 janvier à 11h00 (1h)
- Description
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Ce webinaire explore les évolutions des métiers et des pratiques RH dans un environnement industriel en mutation rapide. Il met en avant des méthodes innovantes pour identifier les compétences réelles des candidats, au-delà des diplômes traditionnels, afin de mieux répondre aux besoins des métiers de demain. L'événement aborde également les transformations nécessaires dans le management pour accompagner le développement des talents, créer du sens et favoriser un environnement propice à l'apprentissage. Les participants découvriront des approches concrètes pour rendre le recrutement et le management plus justes, agiles et efficaces, tout en construisant une culture d'entreprise moderne et humaine.
Points forts du webinaire
- Présentation de méthodes de recrutement centrées sur les compétences réelles
- Approches innovantes comme le recrutement circulaire et sans CV
- Stratégies pour accompagner la montée en compétences des équipes
- Conseils pour créer un environnement de travail stimulant et apprenant
- Solutions concrètes pour moderniser les pratiques RH et managériales
Cible du webinaire
Ce webinaire s'adresse à toute personne impliquée dans la gestion des talents, le recrutement ou le management au sein d'entreprises industrielles ou de secteurs en transformation. Il intéresse ceux qui souhaitent moderniser leurs pratiques RH, identifier les compétences réelles des candidats et accompagner le développement des équipes. Les responsables RH, managers, chefs d'équipe et professionnels souhaitant renforcer l'agilité et l'attractivité de leur organisation pourront tirer profit des idées et des méthodes présentées.
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- Statistiques
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